Compte-rendu
de l’ Assemblée Générale
Mont-de-Marsan -
26 mars 2014
I.
Accueil par le vice-président
Le quorum étant atteint - 37 votants sur les 60
adhérents à jour de cotisation –, Alain
Rivière
remercie R. Bentejac, Directrice du Foyer Majouraou, de
nous accueillir de nouveau pour l’Assemblée
Générale de PalliAquitaine de 2014.
II.
Rapport moral, par le Président
Chers Amis,
L’année 2013 a été une année particulière pour notre association : nous voilà à trois ans d’existence ! Trois années, pour un enfant, c’est l’âge « où l’enfant devient de plus en plus lui-même. Il acquiert de l’ estime de soi et prend conscience de sa personnalité. I l est optimiste et enjoué . À 3 ans, l’enfant est sociable et capable, dans une certaine mesure, de participer à un jeu collectif. Les petits ne se développent pas tous à la même vitesse dans tous les domaines ». Je pense que ces réflexions peuvent s’adapter à notre association.
Pour une association comme la nôtre, trois ans, c’est un minimum pour débuter nos premières réalisations et commencer à nous faire connaître. Cela n’a pas encore été le temps de la première crise…Mais nous avons été touchés par le décès de nos amis Sophie et Jean-René il y a déjà plus de deux ans : nous ne les oublions pas.
Lors de notre dernier Conseil d’Administration, nous avons échangé sur ces trois premières années associatives. Voici quelques éléments de nos échanges : PalliAquitaine s’est inscrit dans le paysage aquitain des soins palliatifs et de l’accompagnement et est assez bien accueilli, même si certaines résistances peuvent encore exister. Nous avons évoqué le risque de constituer « un cercle fermé », ce que nous voulons fermement éviter, d’où l’importance de poursuivre de larges invitations et à accueillir des volontaires et candidats (CA, GT,…) et lors des différentes manifestations. Comment concerner des médecins « non spécialistes des SP» comme les cancérologues, gastro-entérologues, les cardiologues, ainsi que d’autres soignants ? L’idée a été émise de regrouper des professionnels concernés par des soucis communs, des situations difficiles vécues professionnellement sous formes d’échanges, dans des lieux et des formes à préciser. Les difficultés du management en soins palliatifs ont été évoquées, notamment pour les cadres de santé. La question du « service rendu aux adhérents » a été posée, en la mettant en lien avec une érosion du renouvellement des adhésions. Pour commencer à y répondre, en plus du site internet, le premier numéro d’une newsletter a été envoyé.
En 2013, au niveau de la
société, de nombreux textes ont
été rendus publics, suite au rapport Sicard
publié en décembre 2012. J’en ai
compté au moins 7, sans être sûr
d’être exhaustif :
le
Texte de l’Ordre
National des Médecins sur la
Fin de vie et
l’Assistance à mourir - 8 février
2013
;
le
Rapport ONFV sur le domicile
« Vivre la fin de sa vie chez
soi » - mars 2013
;
le Rapport fait au nom de la commission des
Affaires Sociales sur la proposition de loi
visant à renforcer
les
droits
des
patients
en
fin
de
vie
– avril
2013
;
l’Avis121du CCNE fin de vie - 1juillet2013 ;
le Rapport ONFV
sur les personnes handicapées
« Une fin de vie invisible » -
septembre 2013 ;
la Conférence de citoyens sur la fin de vie - Avis citoyen
- 14 décembre 2013 ;
la
Position du Conseil National de l’Ordre des
Infirmiers sur la fin de vie - décembre
2013 … sans compter les communiqués de
presse de la SFAP et bien d’autres écrits.
Ce sont des textes importants
qu’il est intéressant de lire et
relire ensemble, dans nos équipes et dans nos groupes de
travail.
L’Affaire Vincent Lambert a occupé la Une de l’actualité, mettant en exergue la dimension sociétale des Soins Palliatifs et de l’accompagnement. Dans cette dimension sociétale, nous sommes particulièrement reliés à nos amis – et complices ! – bénévoles accompagnants : ils représentent très concrètement la présence de la société auprès des personnes malades et ils sont précieux – et compétents ! – pour l’organisation de conférences, films-débats ou manifestations envers le grand public, comme par exemple dans le cadre des conférences d’automne. Cette affaire montre aussi l’importance - et les difficultés ! – de la prise en compte des familles. A ce niveau, l’apport des sciences humaines et la présence des psychologues sont très précieux et leur développement doit être poursuivi.
Parallèlement, le développement plus technique – médical et aussi dans les approches des soins infirmiers et des approches corporelles au sens large avec les kinés, les psychomotriciennes,… - doit être poursuivi. Les postes de professeur associé en Médecine palliative – dont notre région d’Aquitaine est dotée en la personne de Benoit Burucoa - le DESC de médecine palliative et les travaux de recherche en sont un moteur et une garantie.
Pour notre association PalliAquitaine,
l’année 2013 a vu se
concrétiser un certain nombre de réalisations
parmi lesquelles :
- l’ouverture du site internet
- la publication de la plaquette de la perfusion SC
- le colloque aquitain avec le film
« Commençons par les
écouter ! »,
réalisé par des professionnels et des
bénévoles Il
montre bien que ce sont les personnes malades et leur
entourage qui nous convoquent, nous motivent et aussi nous enseignent
dans ces situations de souffrances dures et multiples que suscitent les
maladies graves, le grand âge et
le polyhandicap.
- la mise en place du comité de suivi du SROS,
avec ses premières réunions au premier semestre
2013, puis malheureusement
son interruption
pour des raisons de mutation du Docteur Loie. De leur
côté, les GT poursuivent leurs travaux et nous en
reparlerons en présentant le rapport
d’activités.
Trois nouveautés sont à mettre en
exergue en 2013.
-
Le Fonds de dotation Aquitain pour les soins palliatifs
qui réunit au sein de cette nouvelle structure statutaire la
Fédération Alliance, ACA 2 et PalliAquitaine.
L’objectif de ce Fonds est de recevoir des dons provenant
d’entreprises en profitant d’avantages fiscaux. Un
Conseil d’Administration, composé de nos trois
associations, de personnes
physiques fondatrices et de personnes ressources du monde
des entreprises, a commencé à se
réunir pour mettre en place une stratégie pour
réunir des fonds. Il s’agit d’un projet
qui va aussi permettre de sensibiliser le monde du travail aux
dimensions de la maladie et de la fin de vie – avec notamment
l’enjeu important du deuil des employés. Il permet
aussi d’associer les forces des
bénévoles d’accompagnement et des
professionnels, en lien avec ACA2 pour nos amis congolais de
l’Association Congolaise Accompagner.
- La mise en place d’une Commission
inter-associative pour la Communication envers le grand public.
L’actualité autour de l’affaire Vincent
Lambert et les réflexions en cours sur
l’évolution législative de la fin de
vie ont acutisé nos préoccupations à
ce sujet. Il nous a semblé évident de nous
associer pour relayer au niveau régional les
communiqués de la SFAP, pour mieux
faire connaître au niveau régional
les ressources et l’existant de nos associations et de nos
pratiques. Cette commission va débuter prochainement ses
travaux et va réunir les associations Présence,
Palliaplus, la Fédération Alliance,
PalliAquitaine et l’Espace Bioéthique Aquitain.
- Nous avons décidé de mettre en
place une Bourse pour un appel à projets pour les
adhérents de PalliAquitaine, pour financer
différentes initiatives comme une rencontre locale ou
départementale, un travail de recherche…
Comme vous le savez, cette année, le colloque
aura lieu à Agen. Le thème est aussi
d’actualité :
« Choisir son lieu de vie et de fin de
vie : domicile ou institution ». Il
met en exergue le domicile qui est, avec la
marée montante de l’Alzheimer et des personnes
très âgées, un des enjeux et
défis importants de demain pour les SP et
l’accompagnement.
Je
remercie chaleureusement les membres du bureau et du Conseil
d’Administration pour le travail accompli, et tout
spécialement deux administratrices
sortantes qui ne se représentent pas, Catherine
Béraud-Vautrin et Renate Clergeat. Je remercie
également Patrice Puel et son équipe Nelly,
Brigitte et Aline pour le site interne, ainsi que les partenaires qui
nous ont soutenu : la Fondation de France, le Fonds pour les
Soins palliatifs et la Fondation APICIL.
Pour
conclure, je souhaite que notre association continue à
représenter les différentes approches
complémentaires et richesses des approches palliatives
,
qu’elle fasse
preuve de créativité et de dynamisme,
malgré nos limites humaines et matérielles.
Qu’elle soit à la dimension du foisonnement des
différentes dimensions et des besoins des soins palliatifs
et de l’accompagnement sous toutes ses formes et dans tous
ses
lieux d’application.
Au bout de trois ans, il faudra que le nouveau Conseil
d’Administration réfléchisse
à la gouvernance de notre association, notamment pour sa
présidence, après trois ans où
j’ai pris plaisir à travailler ensemble. Je forme
le vœu que nous poursuivions notre travail collectif, en
faisant de nos différences (professions, lieux et modes
d’exercice… ) et
complémentarités (bénévoles
d’accompagnement et professionnels) des richesses et des
atouts pour poursuivre le développement de la
démarche palliative dans tous les lieux de vie et de soins
et la culture palliative dans notre société.
Je vous remercie de votre attention.
III.
Rapport d’activités, par la Secrétaire
générale
IV. Bilan financier 2013 et budget prévisionnel 2014, par le Trésorier
Le bilan financier et le budget prévisionnel ont été présentés par le trésorier.
L'association a un résultat positif pour 2013 grâce au colloque.
Les membres présents n'ont exprimé aucune remarque sur le bilan financier.
Le budget prévisionnel 2014 a été ajusté et adopté en intégrant la somme consacrée à l'appel à projets.
.
V. Vote d’approbation du rapport moral, du bilan financier et du budget prévisionnel
-
Vote du rapport moral
: approbation à l’unanimité
-
Vote du rapport d’activité
: approbation à l’unanimité
-
Vote du bilan financier
: approbation à l’unanimité
-
Vote du budget prévisionnel
: approbation à l’unanimité
-
Vote du quitus
: approbation à l’unanimité
VI. Mise en place d’un appel à projets pour les adhérents de PalliAquitaine
Décision de créer un appel à projets annuel à destination des adhérents de palliAquitaine
-
Proposition de : 3000 euros (500 à 1000 euros par projets selon le nombre de projets) pour l’année 2014
-
Une « Fiche d’appels à projets » a été rédigée.
-
La validation sera à faire chaque année.
VII. Election des administrateurs
9 postes à pourvoir – 8 candidats
Liste des candidats au CA :
H. Cahiza,M.A. Clermont,J. Larbère,M.N. Litnhouvongs,B. Paternostre,A. Rivière,M. Rustichelli,T. Vimard
Les candidats ont été élus à l'unanimité.
Une 9èmecandidature – Isabelle Haritchabalet – est parvenue après la date limite. Pour remplacer Stéphane Laboulbène, démissionnaire, Isabelle Haritchabalet sera cooptée comme remplaçante au prochain CA pour le remplacer jusqu’à la prochaine AG où sa candidature sera soumise au vote, conformément aux statuts.
VIII. Echanges sur les projets et attentes
- Organisation d’une Présence soirée Grand Public le 6 mai 2014 : « Accompagner jusqu’au bout de la vie ? » avec
E. Fiat (philosophe) et M. Billé (sociologue), à la FAC de droit de Pau
- Site internet : Réflexion sur la diffusion des « Actualités nationales – régionales – départementales » sur le site notamment par rapport aux conférences
- Rédaction d’un document en cours sur la disponibilité des médicaments à prescription hospitalière au domicile : possibilité de poursuivre ce travail avec le groupe de travail soins palliatifs à domicile
- Fiches au « 15 » : plusieurs expériences en cours – parfois, les régulateurs ne savent pas toujours que des fiches peuvent arriver tous les soirs. Difficultés liées aux messageries sécurisées. Un dossier médicalisé patient serait utile.
- Colloque 2014 à Agen : ateliers matin et soir - appels à communication : faire passer le message auprès des équipes (professionnels et bénévoles). Nous évoquons la possibilité de faire passer le message auprès des étudiants du DIU qui pourraient avoir des réflexions sur ces thèmes.
- Proposition pour les prochaines Assemblées Générales, pour essayer d’être plus nombreux(ses). Associer l’AG à une demi-journée comprenant d’autres activités :
-
Film avec débat –spectacle - conférence
-
Rencontre de certains groupes de travail
-
Quel jour serait le plus attractif ? : week-end pour attirer plus de libéraux ?
-
Elle serait plus attractive selon certaines thématiques ?
L’Assemblée Générale se termine à 21h30 et se poursuit par un temps d’échange amical autour d’un buffet.
Compte-rendu rédigé par
Nelly Reygade, secrétaire
Bernard Paternostre, président
L
’
association
PalliAquitaine
propose
à
ses
adhérents
de
répondre
à
cet
appel
à
projets
pour
le
financement
d
’
une
action
originale
concernant
l
’
Accompagnement
et
les
Soins
Palliatifs.
Il
peut
s
’
agir
d
’
une
action
en
lien
avec
les
objectifs
de
PalliAquitaine :
ñ
faciliter
les
liens
entre
toutes
les
personnes
concernées
par
les
soins
palliatifs
et
l
’
accompagnement,
ñ
en
favoriser
la
reconnaissance
et
la
diffusion,
ñ
promouvoir
des
initiatives
dans
le
domaine
des
soins
palliatifs
et
de
l
’
accompagnement
des
personnes
en
situations
palliatives
en
Aquitaine
(activités
d
’
information-sensibilisation,
de
formation et
de
recherche
…
).
Le
candidat
demandeur
doit
être
membre,
personne
physique ou morale,
de
PalliAquitaine,
à
jour
de
cotisation.
Pour
l
’
année
2014,
-
une
somme
totale
de
3000
euros
est
provisionnée
pour
être
partagée
entre
les
projets
retenus
(jusqu
’
à
1000
euros
maximum
par
projet
retenu)
-
la
date
limite
de
dépôt
des
projets
est
fixée
au
20
septembre
2014,
à
envoyer
par
mail
ou
courrier
postal
-
les
décisions
seront
prises
par
le
CA
de
PalliAquitaine
- les modalités de versement seront établies selon le projet
-
le bénéficiaire s’engage à transmettre u
n compte rendu final de réalisation
du projet.
CANDIDATURE
A
RENVOYER
AVANT
LE
15
SEPTEMBRE
2014
-
par
mail
à
palliaquitaine@gmail.com
Ou
-
par
courrier
postal
à
Association
PALLIAQUITAINE
–
39,
rue
François
de
Sourdis
–
33000
Bordeaux
CANDIDATURE
ð
Le
Candidat
demandeur
Coordonnées
Nom :
Adresse :
Téléphone :
Fax :
Courriel :
ð
Profession
et
Curriculum
Vitae
simplifié
ð
Le
Projet
ou
l
’
Action
1.
Description
2.
Secteur
ou
public
ciblé
3.
Retombées
ou
effets
attendus,
pérennité
ð
Mise
en
œuvre
1.
Partenariats
possibles
2.
Méthode
de
travail,
planification,
réalisations
déjà
effectuées
3.
Budget
prévisionnel du projet
et
sources
de
financement
Date
Signature
du responsable du projet ou de l ’ action